回答:当前最多的程序员可能就是Java程序员了，作为工作了近20年的Java程序员，一路走来经历过很多弯路，也见过、培训过很多技术人员一步步成长，作为公司的技术负责人一直试图把自己血泪史、最佳实践进行传导、传播，中间犯过理想主义的错误，以为：告诉他（们），他们就可以知道、就会不犯错误，事实上不是这样的，计算机是一门实践性科学，很多东西需要实践、反复训练才可以深刻理解、才可以转化为能力，以至变成下意识的行...
luodongseu
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回答:我就是一个PHP程序员，曾经我在我的心理、包括我同届的朋友眼里，做基础架构的研发是我们最崇拜的。因为他们熟练使用C/C++，是传统观念上的计算机大牛，是我们脑袋里想成为的人，就是用户的痒点。工作之后，慢慢你会发现，不论你是什么层次的技术人员，需要的是你能创造价值。业务层员工在价值创造上的空间不亚于、甚至大于基础服务的员工，面临的挑战一点也不少。基础架构员工的价值在于提供业务层需要的基础服务，业务层...
asce1885
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回答:建议自己整理答案，这样有印象，也能节省时间。2021年很多公司都在问黑红树，数据结构与算法一定要看哦~Java基础⾯向对象和⾯向过程的区别Java 语⾔有哪些特点?关于 JVM JDK 和 JRE 最详细通俗的解答Oracle JDK 和 OpenJDK 的对⽐Java 和 C++的区别?什么是 Java 程序的主类 应⽤程序和⼩程序的主类有何不同?Java 应⽤程序与⼩程序之间有哪些差别?字符型...
Scorpion
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回答:php程序员自身技术如果还没有达到一定的深度建议不要去学习其他语言人的精力是有限的，精通一门语言已经是一个领域的牛人了，先有深度然后在做宽度，有了一定的深度，学任何语言都有底子，Python做大数据，人工智能这块很火，可以去了解学习下要是你吃饭的PHP都没做好，然后去做其他语言开发者照样成不了牛人那么PHPre怎么成为一个大牛呢？目前PHP中高级开发者稀缺，Unix系统编程、网络通信编程、异步io...
kbyyd24
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回答:由于我每年都会面试不少程序员，其中就包括相当数量的Java程序员，所以就这个问题，跟头条的广大网友交流一下。Java工程师面试也是有一定的侧重点，做不同的研发方向，问题上也有所区别。另外，初级程序员与主力程序员的面试问题也有很大的不同，总的来说就是方向与定位相结合，下面为大家一一描述。Java初级程序员面试面试Java初级程序员的流程相对来说比较简单，通常是两轮面试，首轮面试一般进行技术面试，次轮...
gggggggbong
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回答:谢谢邀请！虽然现在很多科技公司已经取消了主力程序员的面试题，但是不少公司并没有取消初级程序员的笔试题，因为笔试题能够考察出一个初级程序员的知识结构，对于项目经验比较少甚至是没有项目经验的初级程序员来说，笔试是公司考察一个初级程序员能力的基本依据。所以，很多笔试成绩是初级程序员进入下一个环节的重要基础。对于初级程序员来说，笔试都考察什么知识呢？其实大部分笔试的考试内容都是非常基础的内容，比如Java...
mayaohua
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...弹性，如果增加了一种新的绩效等级C，或者想把绩效S的奖金系数改为5，那我们必须深入calculateBonus函数的内部实现，这是违反开放-封闭原则的。 算法的复用性差，如果在程序的其他地方需要重用这些计算奖金的算法呢？我们...
...年一大坎。意思是入职华为三年内大部分靠工资，三年后奖金逐步可观，五年后分红逐步可观。事实上，根据 InfoQ 调查了解到的情况也确实如此，在华为供职年限越久，奖金越多，分红规模越大。2015 年，现任华为高级副总裁陈...
...年一大坎。意思是入职华为三年内大部分靠工资，三年后奖金逐步可观，五年后分红逐步可观。事实上，根据 InfoQ 调查了解到的情况也确实如此，在华为供职年限越久，奖金越多，分红规模越大。2015 年，现任华为高级副总裁陈...
...起来，并且使它们可以相互替换。4-1.使用策略模式计算奖金绩效为S的人年终奖金是工资的4倍，绩效为A的人年终奖金是工资的3倍，绩效为B的人年终奖金是工资的2倍 var performanceS = function(){}; performanceS.prototype.calculate = function( ...
...景 计算员工年终奖需要根据不同的员工绩效计算不同的奖金。例如，绩效为S的人年终奖有4倍工资。绩效A的人年终奖有3倍工资，绩效B的人有2倍工资。 用代码实现： var calculateBonus = function(performanceLevel, salary) { if (performanceLeve...
...择一个合适的 strategy。 但这些缺点并不严重 例子 计算奖金 粗糙的实现 var calculateBonus = function( performanceLevel, salary ){ if ( performanceLevel === S ){ return salary * 4; } if (...
笔试算法之王大锤发奖金问题 需求 论资排辈发奖金： 按照工龄发奖金，任意两个相邻的员工之间，工龄高的发工资必须多。 每人至少发100。 发的奖金总数最少 思路一 先给每人算100 两次遍历： 第一次从左到右遍历，出...
...们可以互相替换。 举个形象的例子，使用策略模式计算奖金。 业务需求： 绩效为S的人年终奖有4倍工资 绩效为A的人年终奖有3倍工资 绩效为B的人年终奖有2倍工资 财务部希望我们可以提供一段代码，方便他们计算员工的年终...
...车 如果再穷一点，可以选择骑自行车 使用策略模式计算奖金 现在以年终奖的计算为例 公司年终奖根据员工的工资基数和年底绩效来发放 绩效S,四倍年终奖 绩效A,三倍年终奖 绩效B,二倍年终奖 最初的实现 var calculateBonus = functi...
...。你可以指定一个队长来组织这个项目，并且接收和分发奖金。 如果我赢取了奖金，那么该如何工作？ 我会给先给你 50% 的奖金，在给你下一半之前，我会和你一起检查你的项目。然后我会做一个后续的电话或者电子邮件沟通...
...对比 3.1.传统语言中的策略模式 使用策略模式来实现计算奖金 var performances = function () {}; performances.prototype.calculate = function (salary) { return salary * 4; }; var performanceA =function () {}; performance...
...是算法爱好者心中的圣地麦加。 想去？有点难。给你奖金和差旅赞助带你去，还不设门槛，去不去？ 请对着30万奖金和加拿大的KDD门票，真诚地摸着自己的良心说你想不想去：）那可是每人最高3万元的资金赞助费哦！ 这些...
...巴移动安全和业务安全的防御。本次挑战赛奖励丰厚，总奖金累计20万，还有定制礼品等你来拿！ 作为姊妹赛事的阿里聚安全算法赛将在2017年2月启动，联结大数据和安全两大领域，展现大数据对于安全监测和防御的重要性...
...工资。 经理，除了含有程序员的属性外，另为还有一个奖金属性。 请使用继承的思想设计出程序员类和经理类。要求类中提供必要的方法进行属性访问。 class JavaObject { public static void main(String [] args) { Coder c = new Coder(...
ChatGPT和Sora等AI大模型应用，将AI大模型和算力需求的热度不断带上新的台阶。哪里可以获得...
大模型的训练用4090是不合适的，但推理（inference/serving）用4090不能说合适，...
图示为GPU性能排行榜，我们可以看到所有GPU的原始相关性能图表。同时根据训练、推理能力由高到低做了...
